Specjalizuje się w sprawach z zakresu International mobility/prawa imigracyjnego. Doradza polskim pracodawcom w zakresie zatrudniania cudzoziemców w Polsce oraz delegowania pracowników za granicę. Doradza Klientom w zakresie relokacji pracowników i członków ich rodzin do Polski, Prowadzi postępowania przed organami administracji publicznej w zakresie uzyskiwania dla pracodawców i ich zagranicznych pracowników odpowiednich zezwoleń na pracę i pobyt w Polsce.
Odpowiada również za kontakty z cudzoziemcami, urzędami i placówkami dyplomatycznymi i konsularnymi. Prowadzi szkolenia dla działów HR z zakresu zatrudniania cudzoziemców. Przeprowadza u klientów audyty legalności zatrudniania obcokrajowców. Praca w języku angielskim jest codziennym elementem jej pracy.
Uczestniczy też w bieżącym doradztwie w sprawach dotyczących indywidualnego i zbiorowego prawa pracy, w szczególności bierze udział w opracowywaniu dokumentów z zakresu zbiorowego prawa pracy, takich jak regulaminy pracy, regulaminy wynagradzania, regulaminy Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
W trakcie swojej 10-letniej współpracy z Wiewiórski Legal współpracowała z klientami z branż takich jak m.in. automotive, lotnictwo, bankowość, sieci handlowe czy nowoczesne centra usług prawniczych.
Jest absolwentką studiów prawniczych na Wydziale Prawa i Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego. Studiowała również „Komunikację wizerunkową” w Instytucie Dziennikarstwa i Komunikacji Społecznej Uniwersytetu Wrocławskiego. Ukończyła aplikację radcowską w Okręgowej Izbie Radców Prawnych we Wrocławiu.
W czasie wolnym trenuje salsę, zumbę oraz rekreacyjnie chodzi po górach.
